Tukaj smo za vašo novo karierno priložnost.

Vaše odgovornosti bodo:

• Produktno in procesno upravljanje
  • oblikovanje, razvoj in vzdrževanje naložbenih produktov in procesov (vzajemni skladi, portfeljske rešitve in drugi investicijski produkti ter bančnih paketov za premožnejši segment strank
  • upravljanje življenjskega cikla produktov: od ideje, razvoja, implementacije, sprememb in vzdrževanja do morebitne ukinitve ter zagotavljanje skladnosti z zakonodajo in internimi standardi
  • priprava zahtev in specifikacij ter implementacija sprememb
  • priprava produktnih navodil in drugih internih aktov, vezanih na produkte in procese

• Upravljanje izkušnje strank (CX)
  • razvoj in izvajanje celovite večkanalne poti stranke pri uporabi naložbenih rešitev
  • izvajanje aktivnosti za izboljšanje uporabniške izkušnje ter enostavnosti uporabe produktov
  • optimizacija interakcij med stranko, svetovalcem in digitalnimi kanali
  • identifikacija ozkih grl ter priložnosti za izboljšave
  • stalno oblikovanje in nadgrajevanje procesov z namenom povečanja učinkovitosti, kakovosti in enostavnosti uporabe

• Digitalni razvoj in tehnološka koordinacija
  • sodelovanje pri razvoju in nadgradnji investicijske platforme
  • povezovanje produktov, procesov in digitalnih rešitev v celostno naložbeno izkušnjo
  • sodelovanje z IT in drugimi deležniki pri implementaciji funkcionalnosti

Pogoji za zasedbo delovnega mesta: 

• dokazilo o pridobljeni 7. ravni izobrazbe ali alternativno 6/2. ali 6/1. ravni
• potrdilo o nekaznovanosti
• potrdilo, da niste v kazenskem postopku

Pričakovana znanja, izkušnje in kompetence so:

• vsaj 3 leta izkušenj na področju razvoja ali upravljanja produktov/ zanimanje za kapitalske trge in naložbe
• poznavanje naložbenih produktov (zlasti vzajemni skladi) in osnov delovanja kapitalskih trgov
• razumevanje wealth managementa ali širšega bančnega okolja
• dobre komunikacijske in analitične sposobnosti
• visoka stopnja samoiniciativnosti, zanesljivosti in usmerjenosti v rezultate
• timski duh in sposobnost reševanja kompleksnih izzivov
• aktivno znanje angleškega jezika (pisno in ustno)
• izkušnje z razvojem digitalnih rešitev, agilnimi pristopi in oblikovanjem uporabniške izkušnje predstavljajo prednost

Novega sodelavca ali sodelavko bomo zaposlili za nedoločen čas, s pogojem uspešno opravljenega 6-mesečnega poskusnega dela.

Lokacija dela: Maribor ali Ljubljana, v kombinaciji z delom od doma (hibridno)

Tukaj smo za vašo kariero.

Zakaj izbrati OTP banko?

Vabljeni k ogledu naše kratke predstavitve ter LinkedIn strani.

Kaj ponujamo našim zaposlenim?

Oglej si prednosti zaposlitve v OTP banki ter korake zaposlitvenega procesa.

Prijave na razpis sprejemamo izključno prek e-obrazca za prijavo do vključno 29. 6. 2026.